招募猎头公司

本创业项目拟招募一家猎头公司（投资者），创业团队和投资者招募完成后持股比例为0.5%，无需为此支付现金，但须以为本项目物色一名直播主管（兼职）和几名团队成员为对价，具体要求如下。

一、需为本项目物色以下团队成员

（一）、C++开发人员3名

必须是国内顶尖的开发人员，对上述人员的相关要求参见：招募创业团队成员。

（二）、移动端开发人员3名

同样必须是国内顶尖的开发人员，具体如下：

1、精通IOS和Android开发一名；

2、精通Android和鸿蒙开发一名；

3、精通鸿蒙和IOS开发一名。

其他要求参见：招募创业团队成员。

（三）、人事经理1名

1、要求如下：

（1）、须是贵公司负责猎头事务的主管；

（2）、本科以上学历；

（3）、年龄：35岁以上48岁以下；

（4）、在贵公司连续任职时间超过3年。

之所以直接向贵公司要人是因为作为一个初创公司后续会有许多职位空缺，不可能像其他公司一样按部就班地从人才市场招人，我需要一个能帮我快速找到中高层管理人员的人事经理，他（她）在找人方面要有丰富经验。

直接从贵公司要一个人，我们双方还可以借此建立良好的合作关系，这是我的期待。当然这个人在日常人事管理方面可能会有欠缺，没关系，他（她）再给自己找个副手就行。

2、待遇及其他：

（1）、薪资及相关

产品上线前薪资、食住行方面支出与开发人员一视同仁，上线后的薪资水平由团队成员共同商定。

（2）、股权

入职后的股权由两部分组成：0.05%的基础股权和0.5%左右的浮动股权。浮动股权能拿多少取决于工作表现，不称职我会赶人，哪就只有0.05%了。

3、入职时间

在本项目开发进程过半后入职，预计在开发团队组建完成后2个月左右。

4、提醒

别随随便便给我弄一个人来，如果不称职我不只会赶人，后续合作也不会有了。

二、需为本项目特色一名直播主管（兼职）

具体要求参见：《招募投资者》第三节内容。

三、保密相关

1、团队成员均须签订包含巨额赔偿条款的保密协议；

在产品上线前严禁团队成员对外泄漏创业项目涉及的具体行业、项目进度及其他相关信息，违者需要承担巨额赔偿责任，赔偿金额：50亿。

作为一个初创公司，产品上线后能动用的资金也就3000多万，这点资金对一个互联网公司来说屁都不是，一旦项目被泄漏，那些资本玩家弄死公司比碾死一只蚂蚁都容易。初创期太过脆弱，承受不住大的颠簸，所以必须对项目严格保密，事实上不可能有团队成员赔得起50亿，这个金额只为提醒大家别在这个问题上犯错。

2、团队成员在产品上线前禁止饮酒。

喝多了还管得住嘴的人不多，巨额赔偿不是目的，此要求是对大家的一种保护。

3、公司与直播主管的保密协议另行约定。

四、说点废话

能经营一家猎头公司，说明你们都是一群人精，借助我在网上发布的这些信息，差不多能对我这个人有个大致的画像了，我想你们应该能相信这样一个结论：这个创业项目不成则已，成了那0.5%的股份就会非常非常值钱。

贵公司需要冒的风险不过是一点人力成本而已，甚至你们还可以把这点人力成本都省掉，比如跟参与猎头事务的员工作一个约定：如果本项目取得成功，IPO上市后择机卖出30%的股份，并把这些钱分给大家。

当然，贵公司还要损失一个负责猎头事务的主管，这又有什么呢？如果本项目成功，这家公司就会是某个行业的头部公司，贵公司将收获一家头部公司的友谊，这个风险不值得冒吗？退一步说，哪怕这个项目失败了，你再把人招回去嘛。

废话说完了，下注吧，记得买定离手。